Volvo Prantsusmaa juht Maria Stenström
Töö sektoris. \ Tauto see on valik või võimalus?
See on juhus. Ma läksin koju Volvo just pärast minu õpinguid. Göteborgis, kus ma olen pärit, Rootsis pidi see olema firma, mis pidi olema integreeritud, kui ta soovis rahvusvahelise karjääri omaks võtta. Olen olnud selle firma jaoks lojaalne juba 23 aastat.
Maailm maailmasauto kas ta sind huvitas?
Jah, ma armastasin autosid. Alates minu sisenemisest Volvo Ma pidin erinevaid ametikohti, kõigepealt Rootsis ja seejärel erinevates Euroopa riikides. Ma avastasin, et selle sektori ja selle erinevate ametite keerukus on tööstuslikul, kaubanduslikul või müügijärgsel teenindusel.
See on üsna mehelik maailm, kas see on lihtne naine ennast kohustada?
Sellele küsimusele on natuke raske vastata, sest töötasin ainult selles tegevusvaldkonnas. Kuid Belgias või Hispaanias ei ole mul kunagi olnud mingeid raskusi. Asjaolu, et naine saabub Volvo Prantsusmaa on sisemiselt ja väliselt hästi vastu võetud. Ma juhin praegu 80 inimest, kellest enamik on ilmselt mehed.
Kas me ei tohiks anda rohkem ruumi naine sektorisauto ?
Jah, kindlasti on vaja neid edasi anda. Aga asjad muutuvad, naised selles sektoris endiselt üha enam. juures Volvo, olime esimesed, kes esitlesid ainult naised, jaoks naised. See on kogemus, mida tuleb uuendada.
Millised on teie kvalifikatsiooni sellise positsiooni täitmiseks?
Me peame juba olema kirglikud sellega, mida me teeme. Ja eriti selles äris ei tohiks see huvi piirduda tehnilise tasemega. Me peame kuulama ka töötajaid, edasimüüjaid, kliente, mitte kunagi arvama, et me oleme ainus, kes juhib. Meeskonnas töötamise tundmine tundub mulle samuti esmatähtis.
See on väga hõivatud töö, kus on palju reisida, kas pole raske ühitada tööelu ja privaatsust?
Mul on kaks last ja me oleme alati kaks kodus neid kasvatanud. On ilmne, et see nõuab abi ja ranget organisatsiooni. A naine vastutusele pääsemiseks on vaja tõelist pereülesannete jagamist, vastasel juhul on raske sinna pääseda. Aga lapsi omamine ei ole kunagi minu karjääri takistanud. Kui ma olen kodus, olen 100% nendega ja kontoris 100% minu töö jaoks.
